Der Uniper Way
Der Uniper Way - unsere Werte und unsere Verhaltensweisen
Der Uniper Way zeigt uns, wie wir als Einzelperson, in unseren Teams und unternehmensweit zusammenarbeiten wollen. Er dient uns als Kompass zur Umsetzung unserer Strategie und bei der Betreuung unserer Kunden.
Der Uniper Way - Unser Kompass für die Zukunft
Der Uniper Way ist keine Leitlinie, die von oben vorgegeben wird. Er beschreibt vielmehr wie sich die Mitarbeitenden untereinander die Zusammenarbeit vorstellen und wie sie diese im täglichen Miteinander leben. Unipers Unternehmenskultur ist unsere gemeinsame Verantwortung
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Vertrauen ist die Grundlage für Erfolg von Teams sowie des gesamten Unternehmens. Wir kümmern uns um- einander und pflegen Verhaltensweisen, die gegenseitiges Vertrauen stärken.
Wir schaffen einen psychologisch sicheren Raum, in dem wir zusammen an gemeinsamen Uniper-Zielen arbeiten und uns gegenseitig konstruktiv herausfordern.
Wir klären Erwartungen und Verantwortlichkeiten. Wir stärken uns gegenseitig, die Initiative zu ergreifen und schnelle, aber fundierte Entscheidungen zu treffen.
Wir machen keine Kompromisse bei der Sicherheit und Compliance. Wir schaffen Wert für die Gesellschaft, für unsere Kunden und für Uniper. Wir suchen nach Chancen und haben den Mut zu handeln.
Wir konzentrieren uns auf die Arbeit, die den größten Mehrwert bringt, und entwickeln pragmatische Lösungen. Wir streben nach rechtzeitigem Handeln und entscheiden auch bei Ungewissheit.
Wir verstehen die Notwendigkeit der Transformation von Uniper. Wir treiben nachhaltige Veränderung voran und nutzen die Chancen, die sich daraus ergeben. Innovation fängt bei jedem von uns an.